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      工作內容:
      1、人才的持續跟蹤與招聘;
      2、支持各業務板塊、項目招聘工作;
      3、主要負責電話尋訪候選人進行初步意向溝通,并能清晰介紹職位信息
      4、其他包括且不限于各渠道簡歷初篩,搜索推薦,協助與業務部門日常溝通及流程推進等
      任職要求:
      1,本科或碩士,專業不限,只要你對人力資源有興趣,
      2、認真負責,學習能力佳,具有較強的溝通能力,有團隊合作精神。
      3,英語熟練優先

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